Молодые педагоги все чаще трудоустраиваются в сельские школы Хабаровского края
В регионе проводятся мероприятия по реализации Стратегии устойчивого развития сельских территорий Российской Федерации на период до 2030 года. В прошлом году в сельскую местность привлечено 142 молодых специалиста (2015 г. — 138). Показатель закрепляемости педагогов после первого года работы увеличился до 81,2% (2015 год — 81,1%). Доля молодых учителей в возрасте до 35 лет в сельских школах возросла с 23,2 до 23,5%.
Вопросы совершенствования системы образования, от которых зависит развитие села, обсуждались на встрече председателя Совета Федерации Валентины Матвиенко с представителями регионов, работниками различных отраслей экономики и социальной сферы. Валентина Ивановна отметила, что в настоящий момент 40% дошкольных учреждений и почти 60% школ в России — сельские. Чаще всего они являются там единственными очагами культуры.
Во встрече участвовала Виктория Никитина, директор средней общеобразовательной школы № 2 села Хурба Комсомольского района.
— Разговор шел о проблемах, присущих многим регионам и областям, в частности об обеспеченности квалифицированными кадрами, наличии школьных автобусов, которые осуществляют подвоз детей, — рассказала Виктория Сергеевна. — Особое внимание уделили возможностям дистанционного обучения и социализации сельских детей. Им непросто адаптироваться к жизни в городе.
Школа № 2 села Хурба, по словам ее директора, не испытывает кадрового дефицита. Здесь создана безбарьерная среда для обучающихся, курсирует школьный автобус. В учреждении подключен высокоскоростной Интернет, а озвученная на заседании проблема социализации детей решается путем их участия в Российском движении школьников.
— Мы стали одной из четырех школ Комсомольского района, вступивших в ряды этой организации, — отметила Виктория Никитина. — Ребята получили возможность общаться друг с другом, обмениваться идеями, участвовать в конкурсах и соревнованиях. Наши школьники побывали на Первом краевом слете «РДШ», от которого у них остались яркие впечатления.
Напомним, в Хабаровском крае в целях привлечения молодых специалистов в сферу образования и их закрепления в сельской местности реализуются различные меры социальной поддержки. Педагогическим работникам при поступлении на работу впервые осуществляется выплата единовременного пособия в размере четырех должностных окладов. В 2016 году она предоставлена 142 учителям на общую сумму 4,3 миллионов рублей. В течение трех лет с момента окончания учебного заведения педагогическим работникам устанавливается повышающий коэффициент в размере 35% ставки заработной платы. За счет средств краевого бюджета в 2016 году на данные цели направлено 90 миллионов рублей. Педагогам, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, производится компенсация расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения. В 2016 году эти выплаты составили 560 миллионов рублей. Кроме того, к должностным окладам педагогических работников, проживающих в сельской местности, устанавливается повышающий коэффициент в размере 25%.